Executive Search

La actividad principal de QualitySearch es la búsqueda, selección y captación de directivos, tanto en mercados locales como internacionales.

Para poder cumplir mejor nuestro objetivo, en QualitySearch hemos elaborado un enfoque que descansa en una serie de métodos profesionales que se adaptan a las necesidades específicas de cada proceso.

Búsqueda directa

Mediante una metodología de Búsqueda Directa, en QualitySearch, identificamos y captamos al candidato idóneo en un sector de actividad concreto. Dicha metodología nos permite aproximarnos a aquellos ejecutivos con una contrastada experiencia en una determinada industria, garantizando la confidencialidad tanto para nuestros clientes como para los candidatos.

Selección ejecutiva

Mediante una elaborada y cuidada difusión en diferentes medios y redes profesionales, así como nuestra base de datos abarcamos un amplio espectro de profesionales, procedentes de un variado rango de sectores de actividad, motivados por un cambio profesional. los candidatos pasan por un exhaustivo proceso de evaluación. Nuestros consultores combinan un amplio conocimiento empresarial junto con desarrolladas técnicas de evaluación y selección.

Middle search

Esta metodología combina el método de búsqueda directa o headhunting con la selección tradicional o selección por anuncio. Dicha metodología nos permite acceder por un lado a profesionales de difícil captación y vinculados a un sector específico de actividad y, por otro lado, atraer aquellas candidaturas con demostrada motivación hacia un cambio profesional